发布网友 发布时间:2022-04-24 07:29
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热心网友 时间:2022-05-02 08:49
作为一个职场新人尽快和同事熟起来的办法,就是找一些共同的话题和同事先建立起基本的交流。比如先要看你同事的年龄层都在多大,不同的年龄层有不同的沟通方法。
如果年纪在25~30岁之间,可以聊聊穿衣搭配或者是明星八卦的话题。如果同事的年龄都是有孩子的中年女性,那么可以跟她们聊聊怎么养育孩子,怎么处理跟婆婆之间的关系的话题。有的时候可以采取自我嘲笑的方法来获得同事的好感,自嘲并不是贬低自己,而是一种非常高级的境界,尤其在面对一个新环境的时候自嘲是非常有利于打开局面的。
除了这种套近乎的方法之外,还有一种方法就是利用工作的优势打开局面。因为作为一个新人来讲,同事并不是不想跟你打招呼,而是觉得你是一个新人不知道你的能力怎么样,如果你做的不好,可能没有几天就离职了,对于他们来讲可能是一种情感的浪费。
所以你要在工作中体现出你的工作能力,用你的能力来征服你的同事。当你受领导的表扬或者是把工作做得特别出色的时候,同事就会对你另眼看待了。但这个时候一定不能表现出你的强势和不平易近人的态度,那样就不对了。虽然你的能力被他们认可,但是你也要表现得和蔼可亲一点。这样才能和同事们打成一片,让他们觉得你是个能力又强又非常有情商的一个人。
在这个阶段可以多请同事吃吃饭,或者平时给他们带一点零食或其他的小礼物,这样就可以快速地跟同事们打成一片了。所以这两个方法就看哪种方法更适合你。和新同事打成一片,这是非常考验自己适应能力的。
热心网友 时间:2022-05-02 10:24
刚入职的职场新人想跟同事熟悉起来就应该多参加公司的活动,久而久之就能跟大家熟悉了。
热心网友 时间:2022-05-02 12:15
人们都会喜欢热情喜欢助人的年轻人,所以刚入职的新人多去帮助同事,做些力所能及的事情,就会很快与同事熟悉起来。
热心网友 时间:2022-05-02 14:23
可以把性格放的活泼开朗一些。往往这种性格很受职场人们的欢迎。