老师涨工资,为什么会出现反对的声音?
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发布时间：2022-04-23 21:59
共3个回答
热心网友
时间：2023-10-11 06:22
我是一名初中教师，凭良心讲，我希望涨工资，但我害怕别人的闲言碎语，又不希望涨工资。
最重要的原因：个别教师的所作所为拉低了教师的社会地位
部分“唯利是图”的教师在学校大搞权利交易，学生换个位子，需要家长送礼；个别师德严重缺失的教师，竟然将魔爪伸向幼小的女童；有偿家教更是让社会唾弃，家长却敢怒不敢言。一系列的教育中的乱象，加上媒体的渲染报道，教师在社会上的地位、在家长心目中的形象一落千丈。
“又给教师涨工资”，这是我听到的最令我脸红的一句话。不知道从什么时候起，我突然觉得自己涨工资，成为了一件“承受不起”的事情。
确实应该反对，应该让教师自省一下。教育系统不洁净，教育怎么纯净？
第二点：教师拥有假期，不应该成为炫耀的资本
“教师一年上几天班啊？除了星期六星期天休息，还有寒暑假，寒暑假正常发工资，为何又涨工资？”这是大部分“反对者”的声音。其实，“反对者”不无道理。大部分教师上班时间是早晨7点30—11点30、下午1点30—5点30，工作时间是相对固定的，确实工作时长只有8小时。大部分人认为工作是8小时工作制，星期六星期天休息，另外有寒暑假，还要涨工资，简直没有天理了。局外人都会觉得“不公平”、“不应该”。
这是如何造成家长们的怨言的？个别教师忘记了教师的职业准则，仅仅把教师当做一份工作，没有作为一项事业。教书育人是教师的使命和责任，是一份沉甸甸的事业，不是一份工作。放学了，教师在家长群直接给“家长”布置作业，而不是让家长配合学校监督孩子的学习；孩子学习成绩不好，家长会上直接跟家长强调应该多点课外补习。从什么时候起，教师挑灯夜战为孩子批改作业的精神荡然无存；从什么时候起，孩子应该多去课外班补习课堂知识？
8小时工作制！让家长的信任感一点点削弱，让教师的形象大打折扣。确实应该反对，教师是教书育人的事业，不是职业。教师应当加强自我反省，真正扑下身子“教书育人”。
自勉自省、教书育人应该是教师最最最重要的品质和义务，如果教师丢了自己的“脸面”，涨了工资也会“挨骂”。
热心网友
时间：2023-10-11 06:22
因为有一些人觉得教师这份职业是非常轻松的，不仅有薪假期多，平时还有很多福利，所以，这些人再听到老师涨工资，心里就会感到不平衡。
热心网友
时间：2023-10-11 06:23
因为老师的其他待遇好。虽然老师工资低，但是他们有寒暑假，并且上下班时间固定，是别人所没有的。
