国家公务员辞职程序是是什么?
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一、公务员辞职程序
公务员辞去公职按照下列程序办理：
公务员向任免机关提出书面申请，填写《公务员辞去公职申请表》;
任免机关组织人事部门审核;
任免机关审批，作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复，同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务;
任免机关将审批结果以书面形式通知公务员所在单位和申请辞去公职的公务员，并将同意辞去公职的批复送同级公务员主管部门备案。
这里的任免机关，可以是一级*，也可以是同级*常委会。因此，*部门或*组成部门领导的辞职，还要经过同级*常委会会议审议表决通过。
此外，《规定》还明确，公务员申请辞去公职未予批准的，可以按照规定申请复核或者提出申诉。复核、申诉期间不停止该人事处理的执行。公务员在辞去公职审批期间不得擅自离职。对擅自离职的，给予开除处分。
《规定》明确，公务员辞去公职的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
二、公务员辞职分为哪些情况
公务员辞职是指公务员根据本人意愿提出，并经过任免机关批准，依法解除其与机关的职务关系，或者担任领导职务的公务员依照法律规定的条件和程序辞去所担任的领导职务。前者称为辞去公务员公职，其直接结果是取消公务员身份，机关与公务员的任用关系归于消失;后者称为公务员辞去领导职务其直接结果是公务员丧失原来担任的领导职务，但公务员身份仍然存续。
根据中组部、*印发的《公务员辞去公职规定(试行)》，公务员辞职是指公务员依照法律、法规规定，申请终止与任免机关的任用关系。公务员辞去公职后，不再具有公务员身份。公务员辞去公职，应当依照法定的情形、权限和程序办理。
三、什么情况下公务员不能辞职
公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位上满国家规定的脱密期限的;重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的;正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;法律、行*规规定的其他不得辞去公职的情形。
公务员是人民公仆，是一项严肃而神圣的职业。所以说公务员的辞职流程也是严格按照《公务员法》规定的流程，我们了解公务员辞职分为哪几种情况和什么情况下不能辞职是十分有必要的。在看了小编关于公务员辞职流程的介绍后，如果还不清楚，可以咨询律师365铜川律师。
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辞职是国家公务员的一项权利。国家公务员要求离开国家行政机关，不再担任国家公务员职务，可以向任免机关申请辞职。
国家公务员有下列情形之一的，不得辞职：
●在涉及*、重要机密等特殊职位上任职以及调离上述职位不满解密期的；
●重要公务尚未处理完毕，须由本人继续处理的；
●正在接受审查的；
●未满最低服务年限的；国家公务员辞职的程序：
●本人向所在单位提出辞职申请，并填写《国家公务员辞职申请表》；
●所在单位提出意见，按照管理权限报任免机关；
●任免机关人事部门审核；
●任免机关审批，并将审批决定书面通知呈报单位及本人。
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公务员辞职流程如下：
公务员向任免机关提出书面申请，填写《公务员辞去公职申请表》;
任免机关组织人事部门审核;
任免机关审批，作出同意辞去公职或者不同意辞去公职的批复，同意辞去公职的应当同时免去其他所任职务;
任免机关将审批结果以书面形式通知公务员所在单位和申请辞去公职的公务员，并将同意辞去公职的批复送同级公务员主管部门备案。
审批备案以后，就算完成辞职手续了，剩下的就是公积金，保险转移，党员组织关系转移等等
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根据《公务员法》第八十条规定，辞职应向任免机关（*门）提出书面申请，任免机关自接到申请之日起90日内予以审批。具体条款如下：第八十条 公务员辞职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批
