岗位职责：
1、负责县域农业整体的供应链体系搭建和管理，并能结合县域特色进行体系优化；
2、构建基于农产品上行的to b、to c供应链网络，提供农产品上行供应链解决方案；
3、建立和健全县域优质供应商的`开发、维护、跟踪及评估体系，最大限度地开发与整合产地供应商资源，提升渠道服务能力；
4、分析整合供应商合作数据，制定有效的提升方案，并对供应商进行访谈，优化供应商的账期、品控能力、服务意识等；
5、跟踪竞品发展和目标市场变化趋势，善于整合外部专业供应链资源来提升渠道服务能力。
岗位要求：
1、正规院校本科及以上学历，学习力、理解力较好，有农产品、生鲜类采购经验更佳；
2、熟悉供应链各个操作环节，具备专业供应链管理知识和技能，熟悉供应链运作模式；
3、具有较强的综合谈判能力和执行力，具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，团队协作能力强；
4、善于体系化、流程化做事，能规划，能落地，善于协同各方资源推进解决问题；
5、具备高度的责任心及必需的职业素养，可以承受高强度的工作压力。
员工福利：
1、五险一金，带薪年假；
2、年终奖+年货+开门红包+节日福利+生日礼物；
3、员工每月团建，集体旅游活动，游山玩水；
4、完善的培训体系（专业的入职培训+新人存活培训+晋升培训等）；
5、内部学习机制，员工图书馆，每月可申请书籍；
6、广阔的晋升通道，健全的晋升制度，平台够大，愿有多大，路就有多长。
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