甲方：___________（以下简称甲方）乙方：___________（以下简称乙方）身份证：________________________身份证：________________________ 家庭住址：______________________家庭住址：______________________ 联系电话：______________________联系电话：______________________ 甲方为确保境外工程顺利完成，根据我国法律法规及相关政策规定，与乙方在平等、自愿的基础上协商一致，并经乙方家属同意签订本合同。
第一条、劳务内容
甲方聘用的乙方到蒙古国乌兰巴托建筑工地进行钢筋施工。第二条、劳务期限
依据境外工程期限的特点，乙方出国劳务期限暂定为自
年
月
日至年
月
日止。
年。
（如有必要可以延长）第三条、劳动报酬和支付办法自乙方到达境外工作起每天日工工资计件工资
元，或每天小工工资
。
元，或
元/平米建筑面积（不含材料、机械、劳动保护等费用）
小时为一个工。
日前，甲方将乙方工资的
年
如需加班，累计
月工资发放于次月起，每月％汇至乙方指定
天，元/工
银行卡上（不含税费），其余部分在月前一次性付清。如超出
甲方没有向乙方支付工资，乙方有权停工；停工期间，甲方向乙方支付日的误工费。
合同签订后，乙方向甲方交付
元保证金。如由于甲方原因，乙方没有出境，
甲方退还给乙方保证金；如由于乙方原因，乙方没有出境，甲方不退还给乙方保证金。
出国施工期间，由于甲方原因，造成工程停工三天以上，停工期间，甲方向乙方支付
元/工日的误工费。
元，甲方向乙方退还保证金；乙方月累计工资大于
乙方月累计工资小于
元，甲方不向乙方退还保证金。第四条、双方的权利和义务
甲方的权利和义务：
l、甲方有权根据境外情况制定相关规定和制度，乙方必须遵守。对乙方执行规定和制度。工作成绩优秀或不执行甲方的规定和制度，工、劣质工作的，甲方有权给予奖励和处罚。
2、甲方有权根据工作需要和规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理。
3、甲方有权对乙方实行严格管理，并适时调整乙方的工作岗位（工种）4、甲方应保护乙方的合法权益，按合同约定付给乙方劳务报酬。
5、甲方应合理安排乙方工作和食宿，负责境外纪律，业务技术、劳动安全、卫生的教育和培训等。
6、甲方应为乙方办理出国劳务工人员意外伤害保险。7、甲方负责乙方每月的伙食及住宿。乙方的权利和义务：
l、乙方在境外工作期间必须热爱祖国，遵守外事礼仪，不得有损国家和甲方声誉及利益的行为。
2、乙方在务工期间应严格遵守甲方的各项规定，服从甲方人员的管理和工作安排。
3、乙方必须遵守甲方的各项规章制度，履行建筑劳务岗位职责4、乙方施工质量应符合有关规范和技术标准。
5、乙方进入施工现场前应自觉接受岗前培训，并取得培训合格证书。6、乙方有遵照本合同约定足额获取劳动报酬的权利。
7、乙方在务工期间有获得身体意外伤害保险的权利，享有工伤保险待遇。8、乙方有保护甲方提供的一切公共设沲及机械设备的义务，如乙方变卖或故意损坏，必须无条件接受甲方的处罚，并承担经济赔偿责任。
第五条、合同的变更
双方协商一致，方可变更合同有关内容，变更后的合同或合同附件经双方签字生效，本合同对变更另有规定的，从其规定。
第六条、合同的终止和解除发生下列情形之一，本合同终止。
。
对违章施工、无故旷
l、本合同期满的；
2、双方约定的终止条件出现的；3、甲方破产，解散或者被解散的；
4、乙方因病（伤）丧失劳动能力不能适应岗位工作或者死亡的；5、由于天灾、战争、政治事件等不可抗拒的原因。有下列情况之一的，甲方可以提前解除合同：1、乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度的；
2、乙方严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；3、乙方因涉嫌违法犯罪被限制人身自由的；
4、乙方不具备工种操作技能，不能胜任甲方安排的工作；
5、乙方聚众闹事、参加或组织罢工，或参加任何非法和邪教组织及其活动的；
6、乙方参与其他公司或组织经营活动的；
7、乙方未经甲方同意擅自以本人或他人名义在银行、供货商、分包商等处开设帐户的：
8、劳务合同订立时所依据的客观情况发生重大变化（包括但不限于工程业务减少或终止，汇率变化等)，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳务合同达成协议的；
9、法律、法规规定的其他情形。
甲方有下列情况之一，乙方可以解除合同：
l、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；2、甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的；
3、甲方工作条件和卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的；笫七条、特别规定
1、乙方出国购买机票的费用由甲方承担。在口岸停留期间，三日内食宿费用由乙方承担；三日外，乙方食宿费用由甲方承担，甲方并向乙方支付日的误工费；如口岸停留超过
5日，乙方有权解除合同。
100元/
2、乙方到蒙古国乌兰巴托从事劳务合同期间，不享受回国探亲假。如遇特殊原因，工作满八个月以上，经甲方负责人同意可以回国，往返机票等费用均由
甲方承担，回国期间不享受劳动报酬。
3、如因乙方原因导致不能履行本合同或境外工作不满一年，往返机票由乙方承担。满一年甲方报销机票，合同期满往返机票由甲方承担。
4、经医生证明乙方因疾病缺勤不发工资（工伤除外）
。
5、甲方负责为乙方办理境外签证，工作证等必要手续，出国时的体检、公证货等由甲方承担。
6、在境外期间，乙方护照由甲方统一保管，本合同期满甲方收回或取消乙方的工作证和签证。
7、因乙方原因导致本劳务合同解除的，全部费用由乙方自行承担。第八条、违约责任甲方违约：
1、甲方提前解除本合同，往返机票由甲方承担。2、甲方违约承担违约金乙方违约：
l、乙方违约解除本合同，往返机票开支由乙方承担，乙方违约承担违约金元人民币；乙方违约承担护照签证费。
2、乙方如自行转移工作单位，扣除所有工资报酬。3、因乙方违约造成甲方的实际损失由乙方赔偿。第九条劳保用品与医疗保险
1、甲方为乙方提供劳保用品，如工作服、工作鞋、手套、安全帽、安全带等。
2、甲方为乙方办理境外期间人身意外伤害保险，保险费用由甲方承担。3、乙方在境外劳务中发生工伤，医疗费由甲方支付，治疗期间劳动报酬不变，如经治疗不能再履行合同时，按照中国工伤标准作出一次性处理。
4、因公发生的交通、住房、水电、卧具费由甲方承担，其它生活用品由乙方承担。
第十条、其它事项
1、双方履行本合同发生争议应协商解决，协商不成可向沈阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的可向沈阳市法院提起诉讼。
元人民币。
2、本合同经乙方承诺，经本人签字后生效，受法律保护。第十二条、法律适用
l、本合同适用中华人民共和国法律、法规。
2、本合同一式叁份，甲、乙双方及甲方办理相关手续各执一份。甲方（签字或盖章）：年
月
日
乙方（签字或盖章）：年
月
日
合同注意事项
合同是民事交往中最基本的法律文书，
与每一个民事主体都息息相关，
是确定民事主体间权
利、义务的基本法律文件，不仅可以保障民事活动顺利、安全的进行，更能在发生纠纷时及时、妥善地解决双方纠纷，把损失减少到最小！
与合同有关的法律关系包括：要阶段。
1、合同相对方的资格审查。
资格审查也就是审查合同相对方的民事权利能力和民事行为能力。有从事相关经营的资格、
资质、履约能力和信用等级等；
对单位就是审查对方是否
1、合同的订立；
2、合同的执行；
3、合同纠纷的解决三个重
对公民就是公民是否属于限制行为能力
人、无行为能力人、是否对合同标的有处分权。
2、合同形式的选择
合同形式（见合同法第十条：当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。
第十一条：书面形式是指合同书、
信件和数
）
据电文（包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件）因此以上都属于合同的组成部分。
3、合同条款
合同法规定包括以下条款：1）当事人的名称或者姓名和住所；
合同法第十二条
等可以有形地表现所载内容的形式。
合同的内容由当事人约定，一般包括以下条款：
5）履行期限、
2）标的；3）数量；4）质量价款或者报酬；
地点和方式；6）违约责任；7）解决争议的方法。
4、合同签订
签订合同时应首先检查相对方的身份，代表本人的一定要有授权委托书，
重点是有无代表企业或他人签订合同的资格。
凡不是
权
代表企业的还要加盖公章。授权委托书上应记明授权范围、
限并有授权人的签名、盖章。签名、盖章应清晰可见，合同文本有修改的应在修改处盖章注明并保持双方存留合同文字内容的一致性。
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